Formation des élus CSE

Protection des membres du CSE : pourquoi ce statut est-il crucial en 2026 ?

Protection des membres du CSE : pourquoi ce statut est-il crucial en 2026 ?

La protection des membres du Comité Social et Économique (CSE) demeure un pilier du dialogue social en entreprise. Face aux enjeux de représentation, de défense des droits des salariés et de négociation, les élus du CSE bénéficient d’un statut de salarié protégé. Ce...

lire plus
Droit d’alerte du CSE : guide complet pour bien l’exercer en 2026

Droit d’alerte du CSE : guide complet pour bien l’exercer en 2026

Le droit d’alerte du Comité Social et Économique (CSE) est un levier essentiel pour protéger les salariés, prévenir les risques et garantir le respect des obligations légales de l’employeur. Pour les élus CSE, bien maîtriser ce droit et ses différentes formes est...

lire plus
Fusion d’entreprise : quel avenir pour les mandats des élus CSE ?

Fusion d’entreprise : quel avenir pour les mandats des élus CSE ?

La multiplication des fusions d’entreprises transforme en profondeur le paysage social et l’organisation des instances représentatives du personnel. Pour les élus du Comité Social et Économique (CSE), ces restructurations soulèvent de nombreuses questions : que...

lire plus
APLD-Rebond : tout savoir sur le nouveau dispositif d’activité partielle longue durée (2025)

APLD-Rebond : tout savoir sur le nouveau dispositif d’activité partielle longue durée (2025)

Depuis le 16 avril 2025, un nouveau dispositif d’activité partielle longue durée est en vigueur : l’APLD-Rebond. Il permet aux entreprises confrontées à une baisse durable d’activité de réduire le temps de travail de leurs salariés, tout en bénéficiant d’un soutien...

lire plus
Accord de Performance Collective (APC) : guide complet pour les élu·e·s CSE

Accord de Performance Collective (APC) : guide complet pour les élu·e·s CSE

« 72 % des entreprises affirment avoir mis en place un APC sans objection salariale… mais presque 0 % ne le regrettent après ! » Cette statistique (Ministère du Travail, 2023) interroge : l’Accord de Performance Collective est-il un pas vers la flexibilité… ou un...

lire plus
Faut-il être syndiqué quand on est élu CSE ? Une vraie question… et plusieurs bonnes réponses.

Faut-il être syndiqué quand on est élu CSE ? Une vraie question… et plusieurs bonnes réponses.

Il m’a dit : “Ça fait trois ans qu’on est élus. Trois ans qu’on veut avancer, qu’on parle de formation, d’assistance juridique, d’activités sociales… et à chaque fois, on n’arrive pas à trancher. Les projets se montent, les devis s’accumulent, et au final : rien. On...

lire plus
Comment poser les bonnes questions à la direction quand on est élu du CSE ?

Comment poser les bonnes questions à la direction quand on est élu du CSE ?

"Ce n’est pas ce que vous dites qui compte. C’est ce que vous osez demander." Pourquoi avons-nous deux oreilles et une seule bouche ? Pour écouter deux fois plus qu’on ne parle. Cette sagesse un peu oubliée est pourtant la clé de votre efficacité en tant qu’élu. Car...

lire plus
Trésorier, secrétaire, titulaire, suppléant, syndiqué… Si vous êtes élu CSE, voici ce que vous DEVEZ savoir pour réussir votre mandat

Trésorier, secrétaire, titulaire, suppléant, syndiqué… Si vous êtes élu CSE, voici ce que vous DEVEZ savoir pour réussir votre mandat

🎯 Une réunion, un oubli, une tension… et un déclicC’était la troisième réunion de l’année. Le PV de la dernière séance n’était pas encore validé, les activités prévues pour l’été bloquées, et le trésorier commençait à paniquer. Il n’y avait rien d’anormal. Juste un...

lire plus

Abonnez-vous à Notre Newsletter