Objectifs de la formation Objectifs de la formation CSE & RPS : Repérer tôt, agir vite (1 jour)
À l’issue de cette formation, vous serez en mesure de :
✅ Identifier les signaux faibles de risques psychosociaux et les situations à risque au sein de l’entreprise
✅ Analyser des situations de travail sensibles et comprendre les facteurs de RPS dans le cadre de vos missions CSE
✅ Exercer efficacement votre rôle de prévention et d’alerte lors des réunions CSE en lien avec la santé et les conditions de travail
✅ Utiliser les leviers d’action du CSE pour agir rapidement et protéger les salariés face aux risques psychosociaux
✅ Contribuer à un dialogue structuré avec l’employeur en formulant des actions de prévention concrètes et conformes aux obligations légales
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Programme détaillé de la formation CSE & RPS : Repérer tôt, agir vite (1 jour)
Identifier, analyser et prévenir les risques psychosociaux au sein du CSE
Thématiques abordées
Risques psychosociaux et conditions de travail
Signaux faibles et situations à risque
Rôle du CSE en matière de prévention
Droits d’alerte et obligations légales
Dialogue avec l’employeur et échanges en réunion CSE
Contenu détaillé
Comprendre les risques psychosociaux
Identifier les risques psychosociaux et leurs manifestations dans l’entreprise
Comprendre les facteurs organisationnels, relationnels et individuels liés aux RPS
Repérer les signaux faibles
Repérer les signaux faibles et situations de mal-être au travail
Analyser des situations de travail sensibles à partir de cas concrets
Rôle et leviers d’action du CSE
Comprendre le rôle du CSE dans la prévention des risques psychosociaux
Utiliser les leviers d’action du CSE dans le cadre des missions santé et conditions de travail
Exercer le rôle d’alerte de manière structurée et adaptée
Agir en réunion CSE et dialoguer avec l’employeur
Aborder les situations de RPS lors des réunions CSE
Contribuer à un dialogue social constructif avec l’employeur
Formuler des actions de prévention adaptées aux situations rencontrées
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Pourquoi suivre cette formation ?
Suivre la formation CSE & RPS – Repérer tôt, agir vite (1 jour) permet aux élus du CSE de mieux comprendre et prévenir les risques psychosociaux au sein de l’entreprise. Les RPS sont souvent invisibles et évolutifs, mais ils ont un impact direct sur la santé des salariés, les conditions de travail et le climat social. Cette formation vous aide à repérer les signaux faibles, analyser les situations de travail à risque et intervenir de manière structurée dans le cadre de vos missions d’élu.
Elle renforce votre rôle en matière de prévention, vous permet d’agir efficacement lors des réunions CSE et d’utiliser vos leviers d’action, notamment le droit d’alerte, en lien avec les obligations légales en santé et conditions de travail. Vous gagnez en méthode, en crédibilité et en efficacité pour dialoguer avec l’employeur, protéger les salariés et contribuer durablement à l’amélioration des conditions de travail et de la qualité de vie au travail.
À qui s’adresse cette formation ?
Cette formation CSE & RPS – Repérer tôt, agir vite (1 jour) est destinée aux :
✅ Membres titulaires et suppléants du CSE
✅ Élus du CSE impliqués dans les sujets de conditions de travail et de prévention
✅ Membres de commissions traitant des questions de santé, bien-être ou RPS
Accessibilité pour les personnes en situation de handicap (PSH)
Chez Joriana, nous favorisons l’accès à nos formations pour tous.
En cas de situation de handicap, nous vous invitons à nous contacter en amont afin d’étudier, avec notre référent handicap, les aménagements nécessaires.
Méthodes pédagogiques
Notre formation CSE & RPS – Repérer tôt, agir vite (1 jour) privilégie une approche pédagogique concrète et directement applicable dans le mandat d’élu :
✅ Alternance d’apports théoriques et de mises en situation issues de situations réelles en entreprise
✅ Études de cas pratiques pour analyser des situations de risques psychosociaux
✅ Échanges d’expériences entre élus sur les pratiques et difficultés rencontrées
✅ Travaux collectifs pour identifier des actions de prévention adaptées au rôle du CSE
✅ Support pédagogique remis en fin de session pour faciliter l’appropriation des contenus
Modalités d’évaluation
La formation CSE & RPS – Repérer tôt, agir vite (1 jour) est :
✅ Animée par des formateurs experts en CSE, santé au travail et prévention des risques psychosociaux
✅ Conçue pour une application immédiate dans le cadre du mandat d’élu du CSE
✅ Organisée en présentiel ou en distanciel selon les besoins de votre entreprise
✅ Conforme aux exigences Qualiopi pour permettre une prise en charge selon les dispositifs applicables
Durée : 1 jour (7 heures)
Public visé : élus titulaires et suppléants du CSE
Validation : attestation de fin de formation délivrée
Accessibilité pour les personnes en situation de handicap (PSH)
Chez Joriana, nous accordons une attention particulière à l’accueil des personnes en situation de handicap.
Afin de préparer au mieux votre participation à la formation, nous vous invitons à nous signaler vos besoins spécifiques dès votre prise de contact.
Prérequis
Cette formation CSE & RPS : Repérer tôt, agir vite (1 jour) est accessible :
✅ Être membre élu du CSE ou désigné à la CSSCT.
✅ Aucun prérequis en comptabilité ou en gestion n’est nécessaire
✅ Motivation et engagement dans votre mandat suffisent !
Modalités pratiques et agrément
La formation CSE & RPS – Repérer tôt, agir vite (1 jour) est :
✅ Réalisée par des formateurs experts en CSE, santé au travail et prévention des risques psychosociaux
✅ Conçue pour une application immédiate dans le cadre du mandat d’élu du CSE
✅ Organisée en présentiel ou en distanciel selon les besoins de votre entreprise
✅ Conforme aux exigences Qualiopi pour permettre une prise en charge selon les dispositifs applicables
Durée : 1 jour (7 heures)
Public visé : élus titulaires et suppléants du CSE
Validation : attestation de fin de formation délivrée
