Événements et actualités CSE

APLD-Rebond : tout savoir sur le nouveau dispositif d’activité partielle longue durée (2025)

Depuis le 16 avril 2025, un nouveau dispositif d’activité partielle longue durée est en vigueur : l’APLD-Rebond. Il permet aux entreprises confrontées à une baisse durable d’activité de réduire le temps de travail de leurs salariés, tout en bénéficiant d’un soutien...

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🚀 Trésorier, secrétaire, titulaire, suppléant, syndiqué… Si vous êtes élu CSE, voici ce que vous DEVEZ savoir pour réussir votre mandat

🎯 Une réunion, un oubli, une tension… et un déclicC’était la troisième réunion de l’année. Le PV de la dernière séance n’était pas encore validé, les activités prévues pour l’été bloquées, et le trésorier commençait à paniquer. Il n’y avait rien d’anormal. Juste un...

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Accord de Performance Collective (APC) : 5 vérités à connaître avant qu’il ne soit trop tard

🔍 Qu’est-ce qu’un APC, concrètement ? Imaginez : votre direction souhaite modifier la durée du travail, la répartition des horaires ou encore le niveau de rémunération. Non pas pour faire face à une crise économique, mais pour accompagner une nouvelle stratégie...

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Démission d’un membre du CSE : tout savoir pour bien gérer cette situation (mise à jour 2025)

Dans le cadre de leurs fonctions, les membres élus du Comité Social et Économique (CSE) peuvent être confrontés à diverses situations personnelles ou professionnelles les conduisant à quitter leur mandat. Si la démission d’un membre du CSE reste rare, elle est tout à...

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Les 10 commandements pour une comptabilité CSE simplifiée et efficace

Saviez-vous que 7 élus CSE sur 10 se sentent dépassés par leurs missions au début de leur mandat ? Entre la gestion des consultations, la défense des droits des salariés, l’organisation des activités sociales et le suivi des obligations légales, la tâche peut sembler...

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Gérer les conflits et tensions en réunion CSE : conseils pratiques

Pourquoi les réunions CSE peuvent-elles être tendues ? 93 % des CSE rencontrent des difficultés à recruter des candidats, et parmi eux, 44 % déplorent un manque de considération de la direction. Ajoutez à cela des désaccords sur les orientations stratégiques ou les...

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